網絡招聘單位：
有效人才簡歷：
全國專技人才簡歷：
您當前所在的位置：
貴州人才信息網
>
貴州長通集團智造有限公司 >
工藝主管
溫馨提示：貴州人才信息網嚴格審核企業(yè)資質，企業(yè)若在招聘過程中以任何名義收取求職者費用，均為違法行為，請及時向我們舉報欺詐行為。感謝支持！×
本職位累積查看：45 次
工藝主管
專業(yè)要求：自動化;電氣工程與自動化;機械制造及其自動化;
學歷要求：本科
工作經驗：3年以上
薪資待遇：9000--15000 月薪
招聘人數：1
崗位職責：
1.負責產線異常處理，產線工藝參數的點檢與調試；
2.建立原輔料的不合格處理流程，審核其他部門的原輔料異常投訴，推動供應商改進優(yōu)化；
3.建立原輔料的不合格處理流程，審核其他部門的原輔料異常投訴，推動供應商改進優(yōu)化；
4.制定組件制造過程的質量控制計劃，FMEA，8D，SPC的管理規(guī)定；
5.建立產品的出貨檢驗制度，確保產品品質符合客戶要求；
6.制定工程變更管理規(guī)定，確保所有的工藝、材料和設備的變更滿足產品的質量要求；
7.處理客戶投訴，退換貨的具體分析、檢查和改善，推動其他部門落實改善措施。
任職資格：
1.本科以上學歷自動化、電氣技術、機械設備、機電一體化等專業(yè)
2.3年以上組件工藝經驗
3.有N型TOPCON經驗優(yōu)先
1.負責產線異常處理，產線工藝參數的點檢與調試；
2.建立原輔料的不合格處理流程，審核其他部門的原輔料異常投訴，推動供應商改進優(yōu)化；
3.建立原輔料的不合格處理流程，審核其他部門的原輔料異常投訴，推動供應商改進優(yōu)化；
4.制定組件制造過程的質量控制計劃，FMEA，8D，SPC的管理規(guī)定；
5.建立產品的出貨檢驗制度，確保產品品質符合客戶要求；
6.制定工程變更管理規(guī)定，確保所有的工藝、材料和設備的變更滿足產品的質量要求；
7.處理客戶投訴，退換貨的具體分析、檢查和改善，推動其他部門落實改善措施。
任職資格：
1.本科以上學歷自動化、電氣技術、機械設備、機電一體化等專業(yè)
2.3年以上組件工藝經驗
3.有N型TOPCON經驗優(yōu)先
貴州長通集團招聘簡章
貴州長通集團創(chuàng)立于 1993 年，是一家科技型、智能化的生產制造企業(yè)集團，擁有員工 1000 余人，制造基地分布在貴陽高新區(qū)、貴陽經開區(qū)、雙龍航空港開發(fā)區(qū)、息烽縣、長順縣、威寧縣、興仁市等。
集團下設長通智造、新曙光電纜、長通電氣、長通裝配式建材、長泰源納米鈣業(yè)、貴州一道長通新能源、長通威寧新能源等十多家分子公司，產品廣泛應用于新能源、電力、交通、城市建設、環(huán)保等領域。公司曾先后被授予“高新技術企業(yè)”、“創(chuàng)新型企業(yè)”、“科技型小巨人企業(yè)”、“省級誠信私營企業(yè)”、“省級守合同重信用單位”、國家專精特新“小巨人”等多項殊榮。
貴州長通新能源涵蓋了風光綠電/新型儲能/光伏支架/能源管理與數控系統(tǒng)的投資建設、產品生產、項目承包，具備全產業(yè)鏈優(yōu)勢，配套豐富的工程總包與電站運維經驗，是業(yè)內同時具備系統(tǒng)集成和技術集成優(yōu)勢的能源解決方案提供商。
