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招聘人數(shù): |
1 |
有 效 期: |
一星期 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才、應屆生均可 |
工作經(jīng)驗: |
不限 |
專業(yè)要求: |
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工作地點: |
貴州-遵義市 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
職位描述
崗位職責:
1.全面負責工程維修班組日常工作的監(jiān)督、指導及考核;
2.負責制定維修人員的工作程序和工作制度,監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況,通過不斷的實踐完善優(yōu)化工作程序及管理制度;
3.負責維修所需用品、備件的采購、申請、分配;
4.負責制定、實施小區(qū)設施設備(例如:配電設施設備、柴油發(fā)電機、給排水設施)月度、季度維修、保養(yǎng)計劃;
5.負責主持工程維修班組的例會,及時發(fā)現(xiàn)并解決問題;
6.管理小區(qū)內(nèi)水、電、氣用量,并進行統(tǒng)計、分析、審核;
7.全面負責室內(nèi)裝修方案的審批及裝修監(jiān)管;
8.安排維修人員及時處理業(yè)主報修,檢查、跟蹤日常報事報修的完成情況;
9.負責新接管物業(yè)的工程質(zhì)量驗收,組織定期對空置房檢查;
10、負責對工程類供方的管理、監(jiān)督考核等。
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招聘人數(shù): |
1 |
有 效 期: |
一星期 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才、應屆生均可 |
工作經(jīng)驗: |
不限 |
專業(yè)要求: |
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工作地點: |
貴州-遵義市 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
職位描述
崗位職責:
接受業(yè)主咨詢、業(yè)主報事報修處理、催收物業(yè)費用等;負責項目經(jīng)營性業(yè)務宣傳執(zhí)行;負責業(yè)主入戶、裝修手續(xù)辦理;每日巡檢小區(qū)設施設備、環(huán)境、外觀及裝修情況,并將巡檢發(fā)現(xiàn)的問題反饋至相關(guān)部門整改處理等等
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招聘人數(shù): |
1 |
有 效 期: |
一星期 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才、應屆生均可 |
工作經(jīng)驗: |
不限 |
專業(yè)要求: |
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工作地點: |
貴州-遵義市 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
職位描述
崗位職責:
接受業(yè)主咨詢、業(yè)主報事報修處理、催收物業(yè)費用等;負責項目經(jīng)營性業(yè)務宣傳執(zhí)行;負責業(yè)主入戶、裝修手續(xù)辦理;每日巡檢小區(qū)設施設備、環(huán)境、外觀及裝修情況,并將巡檢發(fā)現(xiàn)的問題反饋至相關(guān)部門整改處理等等
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招聘人數(shù): |
1 |
有 效 期: |
一星期 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才、應屆生均可 |
工作經(jīng)驗: |
不限 |
專業(yè)要求: |
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工作地點: |
貴州-遵義市 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
職位描述
崗位職責:
1.負責制定分公司客戶滿意度提升方案,對年度內(nèi)的客戶服務管理工作持有可行性實施計劃;
2.負責參與建立健全客戶服務制度、作業(yè)指導書等標準化建設工作,以確保企業(yè)市場競爭力;
3.負責分公司客戶投訴管理,客戶滿意度數(shù)據(jù)、客戶服務系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫資料的收集、分析,并提出改進建議;
4.負責策劃物業(yè)公司月度主題活動方案,持續(xù)強化客戶粘度,以提升品牌美譽度;
5.負責提升各分公司所轄項目客戶服務水準,認真貫徹公司各項規(guī)章制度,制訂工作計劃并組織實施及驗證;
6.負責參與公司品質(zhì)管控工作,并開展對所轄項目開展巡檢,每月梳理客戶服務類巡檢報告,并給予相應幫扶、指導;
7.負責定期主持召開客戶服務工作會議,總結(jié)各階段性工作情況,準確傳達公司對客戶服務工作的安排及決策,并組織系統(tǒng)專業(yè)培訓、研討會等;
8.負責組織和協(xié)助項目開展客服類專業(yè)培訓,并監(jiān)督考核培訓結(jié)果等。